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共 152 条政策，按发布日期倒序
根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《广东省事业单位公开招聘人员办法》文件，经报名、资格审查、面试（业务考核）、体检、考察环节，现将考察合格拟聘用人员名单进行公示（具体名单见附件）。 公示时间为2026年10月10日至10月15日，共5个工作日。公示期间，对拟聘人员有异议的单位或个人，可通过来访、来电、来信等方式向深圳市龙岗区卫生健康局反映（地址：深圳市龙岗区中心城和谐路66号1102室；邮编：518172，电话：0755-89551023，受理时间：工作日上
一、项目名称 深圳市湾东物业服务有限公司2026年度宝龙智造园等4个项目防雷装置检测服务采购。 二、项目概况 （一）宝龙智造园。位于龙岗区宝龙街道宝同路与新能源一路交叉口，总建筑面积约21.26万平方米，其中厂房约13,640.93平方米、宿舍约44,615.87平方米、商业2,849.77平方米、食堂2,300平方米、办公综合楼3,750平方米。 （二）深圳工业软件园。位于深圳市龙岗区坂田街道坂李大道与坂澜大道交会处以北，由2栋建筑组成（其中1栋分为A、B、C、D、E座），
根据龙岗区人才政策的规定，我局开展了龙岗区深龙英才计划2024年度、2025年度创业资助的受理工作。经审定，拟对符合发放条件的13名深龙英才发放创业资助，现予以公示。 公示时间为2026年10月8日至10月13日。公示期间若有异议，请通过书面方式实事求是、客观公正地反映情况和问题，反映人必须提供真实姓名、联系电话。 区人力资源局联系电话：0755-28910360（仅工作日受理咨询），联系地址：龙岗区中心城龙翔大道8027号人力资源局606室。 附件：1.龙岗区深龙英才202
一、项目概况 1.项目名称：龙岗区城投集团第三方安全技术服务 2.询价人：深圳市龙岗区城市建设投资集团有限公司 3.服务范围：合同期内集团在建工程项目，以及园区、物业等。 4.服务期限：框架合同自签订之日起1年；服务期满后，依据履约综合评价结果研判是否续签，续签最多不超过2次，每次续签期限为1年。若履约评价不达标，甲方有权终止合同，不再启动续签。 5.计价模式：按服务人员实际有效出勤人·次据实结算。单次“人·次”定义：1名服务人员完成1次完整现场服务（含现场检查、资料核查、形
深圳市龙岗区人力资源局关于印发《深圳市龙岗区创业孵化基地管理办法》的通知 各有关单位： 为进一步推动龙岗区创业孵化基地提质发展，切实提升运营管理服务专业化、精准化水平，充分发挥创业带动就业倍增效应，根据相关文件精神，我局制定了《深圳市龙岗区创业孵化基地管理办法》，现予以印发，请遵照执行。 特此通知。 深圳市龙岗区人力资源局 2026年9月30日 深圳市龙岗区创业孵化基地管理办法 第一章 总则 第一条 为进一步推动龙岗区创业孵化基地提质发展，切实提升运营管理服务专业化、精准化水
我集团近期拟针对收购保障性租赁住房项目（2027-2029）采购经济测算报告编制服务，为了解市场情况，使后续招标控制价能够代表市场平均水平且具有可竞争性，现发布采购询价公告，项目情况及相关要求如下: 一、项目名称 收购保障性租赁住房项目（2027-2029） 二、项目概况 根据国家规划纲要及相关文件精神，深圳市制定了明确的保障性租赁住房发展目标。本项目正是在此国家战略指引下，积极响应号召，筹集和有效扩充保障性租赁住房房源，落实国家“房住不炒”定位、推动建立多主体供给、多渠道保
杭州驰承汽车服务有限公司（第三被申请人）： 本委已受理赵勇诉你及江苏驰美汽车服务有限公司（第一被申请人）、南京鸿翔锐汽车服务有限公司（第二被申请人）、江苏今元人才科技有限公司福田分公司（第四被申请人）劳动争议案件(深龙劳人仲（园山）案【2026】927号)。现因你方用其他方式无法送达，根据《中华人民共和国民事诉讼法》第九十五条之规定，向你公告送达开庭应诉通知书、举证通知书、申请书副本及证据材料等。 你可到深圳市龙岗区园山街道福桐路数字硅谷产业园南门D栋一楼园山街道劳动仲裁庭（
经审核，我单位拟发放2026年9月汇总就业创业补贴。现将拟发放补贴对象信息予以公示（见附件）。 任何公民、法人或其他单位发现存在弄虚作假，骗取补贴等行为的，可自公示之日起3天内通过来人、来电等方式向我单位举报，举报时应当提供真实姓名和联系电话。 举报电话：0755-28628133 办公地址：深圳市龙岗区横岗街道便民服务中心（红棉一路66号） 深圳市龙岗区横岗街道办事处 2026年9月21日
一、项目概况 1.项目名称：龙岗区城投集团第三方安全技术服务 2.询价人：深圳市龙岗区城市建设投资集团有限公司 3.服务范围：合同期内集团在建工程项目，以及园区、物业等。 4.服务期限：框架合同自签订之日起1年；服务期满后，依据履约综合评价结果研判是否续签，续签最多不超过2次，每次续签期限为1年。若履约评价不达标，甲方有权终止合同，不再启动续签。 5.计价模式：按服务人员实际有效出勤人·次据实结算。单次“人·次”定义：1名服务人员完成1次完整现场服务（含现场检查、资料核查、形
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